南阳市城区烟草专卖局机关党委下设4个党支部、10个党小组，有党员164人。局机关党委始终坚持“抓好党建是最大政绩”的理念，认真落实新时代党的建设总要求，以提升组织力、强化引领力、释放新活力为思路，成功塑造了“1333”特色党建品牌。

拧紧“一个链条”。拧紧党组、机关党委和基层党支部三级党组织责任链条，厘清了6大类43项主体责任清单，构建党组书记负总责、分管领导具体抓、基层党支部齐上阵的党建新格局。

夯实“三个基础”。以提高基层组织工作水平为导向，夯实思想基础、组织基础、制度基础，构建了制度、流程和规范三个标准化体系，有力提升党建工作的质量和水平。

推进“三个创新”。创新党建载体，线上形成以“电子刊物、网站专栏、微信课堂、线上交流”为支撑的智慧党建平台，线下开展“5+X”特色党日活动。创新引领模式，设立“党员示范岗”“党员先锋队”“党员责任区”，带动干部职工立足岗位、建功立业。创新融合手段，组织开展“党建+精益管理”“党建+自律小组”“党建+大数据”活动，各支部分领课题，组建队伍，创新攻关，推动党建与业务工作深度融合。

强化“三个抓手”。量化党建目标，以目标牵引和过程管理为重点，将党建目标管理指标进行立项分解，细化到每个党员；注重监督检查，实行跟踪督查和末位表态，将党建与业务工作同督导、同检查；实行“三级考核”，研究制定党建对标管理6大类27项量化指标，以考核倒逼责任落实，激发争先创优积极性。

在党建工作的统领下，企业呈现高质量发展态势，年均实现税利6亿元，连续三届被评为“省级文明单位”，被中国烟草总公司授予全国烟草行业“县级烟草专卖局（分公司）标兵单位”和“县级卷烟营销部标兵单位”称号。